Информация о конкурсах

 

 

ИНФОРМАЦИЯ
о сроках и месте проведения конкурсных процедур
на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе
Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края

 

Сроки проведения конкурсных процедур:

18 ноября 2017 года в 10 часов – тестирование по вопросам государственной гражданской службы (каб. 105);

18 ноября 2017 года в 11 часов – индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по главной группе должностей категории "специалисты" в управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы Ставропольского края (каб. 213);

20 ноября 2017 года в 18 часов – заседание комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Думы Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края (каб. 503).

Место проведения конкурсных процедур: г. Ставрополь, пл. Ленина, д. 1.

 

СПИСОК
граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края для замещения должности государственной гражданской службы Ставропольского края главной группы должностей категории "специалисты" в управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы Ставропольского края

 

п/п

Ф.И.О. гражданина (государственного гражданского служащего )

 1.

Глазев Константин Владимирович

 2.

Есаян Наталья Александровна

 3.

Зикеев Вячеслав Алексеевич

 4.

Карлова Ирина Викторовна

 5.

Коврыга Мария Викторовна

 6.

Колодяжный Александр Николаевич

 7.

Кочетков Сергей Вячеславович

 8.

Круглова Елена Григорьевна

 9.

Куликова Инна Михайловна

 10.

Мисетова Елена Николаевна

 11.

Новиченко Диана Александровна

 12.

Очирова Светлана Дмитриевна

 13.

Парамзин Станислав Валерьевич

 14.

Репина Елена Владимировна

 15.

Рябчиков Сергей Евгеньевич

 16.

Савельев Сергей Александрович

 17.

Середа Анна Владимировна

 18.

Сотникова Наталья Валерьевна

 19.

Татова Евгения Михайловна

 20.

Трушова Анастасия Сергеевна

 21.

Шевелев Сергей Иванович

 22.

Щербинин Сергей Николаевич

  

 

 

 

Информация об объявлении конкурса на включение в кадровый резерв
на государственной гражданской службе Ставропольского края
в аппарате Думы Ставропольского края

 

 

Дума Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее – Дума) для замещения должностей государственной гражданской службы Ставропольского края главной группы должностей категории "специалисты" в управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы (далее – конкурс).

Требования к конкурсантам.

К уровню профессионального образования: наличие высшего образования по направлениям подготовки: "Экономика и управление", "Гуманитарные и социальные науки", "Здравоохранение", "Сельское хозяйство", "Сфера обслуживания", "Образование и педагогика", "Культура и искусство", "Техника и технологии" или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащихся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, в соответствии с документом об образовании и о квалификации; стаж государственной гражданской службы не менее трёх лет или стаж работы по специальности не менее четырёх лет.

Для замещения должностей государственной гражданской службы Ставропольского края главной группы должностей категории "специалисты" в управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально-функци-ональные квалификационные требования к знаниям и умениям.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен обладать базовыми знаниями:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края;

основ государственного и муниципального управления;

основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе и противодействии коррупции;

в области документооборота и делопроизводства;

в области информационно-коммуникационных технологий;

законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, регламентирующих деятельность Думы Ставропольского края.

Гражданский служащий должен обладать базовыми умениями:

умение руководить подчинёнными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать её выполнение;

умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения

мыслить системно (стратегически);

планировать и рационально использовать рабочее время;

достигать результата;

коммуникативными умениями;

работать в стрессовых условиях;

соблюдать этику делового общения;

совершенствовать свой профессиональный уровень.

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования к зна-ниям и умениям претендента на включение в кадровый резерв на должность главной группы должностей категории "специалисты":

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

классификация моделей государственной политики;

задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Квалификационные требования к функциональным умениям:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательств.

Требования к профессиональным знаниям.

Знания в сфере законодательства Российской Федерации и Ставропольского края:

  1. Положения Конституции Российской Федерации и решения Конституционного Суда Российской Федерации по вопросам организации и осуществления парламентской деятельности.
  2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
  3. Федеральный закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления";
  4. Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных";
  5. Федеральный закон от 06 октября 1999 г. № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации"
  6. Устав (Основной Закон) Ставропольского края
  7. Закон Ставропольского края "О статусе депутата Думы Ставропольского края";
  8. Закон Ставропольского края "О Думе Ставропольского края";
  9. Регламент Думы Ставропольского края;
  10. Положение об аппарате Думы Ставропольского края.
  11. Положение об управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы Ставропольского края;
  12. Задачи и функции Думы Ставропольского края в системе органов государственной власти Ставропольского края;
  13. Служебный распорядок аппарата Думы Ставропольского края;
  14. Понятие законодательной техники, ее задачи. Средства законодательной техники: формально-атрибутивные, логические, языковые, специально-юридические;
  15. Порядок подготовки проектов нормативных правовых актов Ставропольского края, распоряжений председателя Думы Ставропольского края.

Требования к профессиональным умениям

  1. Литературное и техническое редактирование юридических текстов;

проведение аналитической экспертизы проектов нормативных правовых актов;

  1. Работа в автоматизированной системе делопроизводства Думы Ставропольского края "Дело".

 

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненная и подписанная анкета с приложением фотографии (см. Приложение);

3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу по учётной форме 001-ГС/у, утверждённой приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н).

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную печатью кадровой службы государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в аппарате Думы, желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы личное заявление.

Приём документов осуществляется по 2 ноября 2017 года включительно. Предполагаемая дата заседания комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края – 17 ноября 2017 года.

Дополнительную информацию о конкурсе, порядке его проведения можно получить в отделе государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы (пл. Ленина, 1, каб. 105; контактные телефоны: 26-21-75, 26-63-43).

 

 

 

 

ИТОГИ
конкурса на включение в кадровый резерв
в аппарате Думы Ставропольского края
23 декабря 2016 года

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Ставропольского края от 01 марта 2005 г. № 4-кз "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Ставропольского края", постановлением Губернатора Ставропольского края от 25 июля 2008 г. № 596 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ставропольского края" и на основании протокола заседания комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края и на включение в кадровый резерв аппарата Думы Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края от 23 декабря 2016 г. № 2 в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее – Дума) включены следующие конкурсанты:

в главную группу должностей категории "специалисты" информационно-аналитического управления аппарата Думы:

Барабоха Борис Сергеевич

Быкова Ирина Николаевна;

в ведущую группу должностей категории "специалисты" информационно-аналитического управления аппарата Думы:

Бехтерева Полина Сергеевна

Новиченко Диана Александровна

Татова Евгения Михайловна;

в ведущую группу должностей категории "специалисты" организационного отдела аппарата Думы:

Савченко Андрей Алексеевич

Третьякова Юлия Викторовна.




ИНФОРМАЦИЯ

о продлении срока приёма документов
для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв
на государственной гражданской службе Ставропольского края
в аппарате Думы Ставропольского края

Приём документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее – Дума) для замещения должностей государственной гражданской службы Ставропольского края ведущей группы должностей категории "специалисты" в организационном отделе, а также главной и ведущей группы должностей категории "специалисты" в информационно-аналитическом управлении продлевается по 2 декабря 2016 года включительно.

Дополнительную информацию о конкурсе можно получить в отделе государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы (пл. Ленина, 1, каб. 105; контактные телефоны: 26-66-32, 26-63-43).




Информация об объявлении конкурса на включение в кадровый резерв

на государственной гражданской службе Ставропольского края
в аппарате Думы Ставропольского края

 

Дума Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее – Дума) для замещения должностей государственной гражданской службы Ставропольского края главной и ведущей группы должностей категории "специалисты" в информационно-аналитическом управлении аппарата Думы (далее – конкурс).

Квалификационные требования для исполнения должностных обязанностей

по главной группе должностей категории "специалисты" – высшее профессиональное образование по специальности юриспруденция или экономика, стаж государственной гражданской службы не менее трёх лет или стаж работы по специальности не менее четырёх лет;

по ведущей группе должностей категории "специалисты" – высшее профессиональное образование по специальности информатика или прикладная математика, системотехник ЭВМ, а также по гуманитарным специальностям, стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трёх лет.

Помимо вышеперечисленных квалификационных требований для исполнения должностных обязанностей по должностям главной и ведущей группы должностей категории "специалисты":

1) общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям являются:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, регламентирующих сферу деятельности структурного подразделения аппарата Думы Ставропольского края, применительно к исполнению должностных обязанностей;

знание основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Думы и её аппарата;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание основ делопроизводства;

2) общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам являются:

навыки эффективного планирования рабочего времени;

навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;

навыки делового и профессионального общения.

Для исполнения должностных обязанностей по замещаемым должностям категории "специалисты" главной группы должностей государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы, помимо перечисленных в пункте 2 квалификационных требований:

1) общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям являются:

знание основ трудового законодательства Российской Федерации;

знание основ управления персоналом;

2) общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам являются:

навыки принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий;

навыки планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы;

навыки организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;

навыки ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;

навыки разрешения конфликтов;

навыки управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе.

Для исполнения должностных обязанностей по главной и ведущей группе должностей категории "специалисты" в аппарате Думы устанавливаются следующие специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям:

знание правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность;

знание правил юридической техники;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности

Для исполнения должностных обязанностей по главной и ведущей группе должностей категории "специалисты" в аппарате Думы устанавливаются следующие специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам:

наличие навыков анализа законодательства, разработки проектов правовых актов;

наличие навыков аналитической работы;

наличие навыков подготовки профессиональных заключений, консультаций, рекомендаций;

наличие навыков подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;

наличие навыков анализа и систематизации информации, документов

наличие навыков работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

наличие навыков работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

наличие навыков работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненная и подписанная анкета с приложением фотографии (см. Приложение);

3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) медицинское заключение о состоянии здоровья (форма № 001-ГС/у).

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную печатью кадровой службы государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии*.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в аппарате Думы, желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы личное заявление.

Приём документов осуществляется до 29 ноября 2016 года.

Дополнительную информацию о конкурсе можно получить в отделе государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы (пл. Ленина, 1, каб. 105; контактные телефоны: 26-66-32, 26-63-43).

* Форму анкеты Вы можете скачать по этой ссылке.

 

 

Информация об объявлении конкурса на включение в кадровый резерв
на государственной гражданской службе Ставропольского края
в аппарате Думы Ставропольского края

 

Дума Ставропольского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее – Дума) для замещения должности государственной гражданской службы Ставропольского края ведущей группы должностей категории "специалисты" в организационном отделе аппарата Думы (далее – конкурс).

Квалификационные требования для исполнения должностных обязанностей по ведущей группе должностей категории "специалисты" – высшее профессиональное образование по одному из направлений подготовки: экономика и управление; гуманитарные и социальные науки; образование и педагогика, стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трёх лет.

Помимо вышеперечисленных квалификационных требований для исполнения должностных обязанностей по должности ведущей группы должностей категории "специалисты":

1) общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям являются:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, регламентирующих сферу деятельности структурного подразделения аппарата Думы Ставропольского края, применительно к исполнению должностных обязанностей;

знание основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность Думы и её аппарата;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание основ делопроизводства;

2) общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам являются:

навыки эффективного планирования рабочего времени;

навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;

навыки делового и профессионального общения.

Для исполнения должностных обязанностей по ведущей группе должностей категории "специалисты" в организационном отделе аппарата Думы устанавливаются следующие специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям:

знание правовых актов, регламентирующих работу с обращениями граждан;

знание правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность;

знание правил юридической техники;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

Для исполнения должностных обязанностей по ведущей группе должностей категории "специалисты" в организационном отделе аппарата Думы устанавливаются следующие специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам:

наличие навыков анализа законодательства, разработки проектов правовых актов;

наличие навыков аналитической работы;

наличие навыков подготовки профессиональных заключений, консультаций, рекомендаций;

наличие навыков подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;

наличие навыков анализа и систематизации информации, документов

наличие навыков работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

наличие навыков работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

наличие навыков работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненная и подписанная анкета с приложением фотографии (см. Приложение);

3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) медицинское заключение о состоянии здоровья (форма № 001-ГС/у).

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную печатью кадровой службы государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в аппарате Думы, желающий участвовать в конкурсе, представляет в отдел государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы личное заявление.

Приём документов осуществляется до 29 ноября 2016 года.

Дополнительную информацию о конкурсе можно получить в отделе государственной гражданской службы, кадров и наград аппарата Думы (пл. Ленина, 1, каб. 105; контактные телефоны: 26-66-32, 26-63-43).

* Форму анкеты Вы можете скачать по этой ссылке.

 

 

ИНФОРМАЦИЯ

о сроках и месте проведения конкурсных процедур

на включение в кадровый резерв на государственной гражданской службе

Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края

 

Сроки  проведения конкурсных процедур:

10 ноября 2017 года в 10 часов – тестирование по вопросам государственной гражданской службы;

10 ноября 2017 года в 10 часов – индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по главной группе должностей категории "специалисты" в управлении по обеспечению деятельности комитетов и комиссий аппарата Думы Ставропольского края;

17 ноября 2017 года в 10 часов – заседание комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края и на включение  в кадровый резерв аппарата Думы Ставропольского края для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Ставропольского края.

Место проведения конкурсных процедур: г. Ставрополь, пл. Ленина, д. 1.

 

 

 



Партнеры

Губернатор Ставропольского края Интернет-портал органов государственной власти Ставропольского края Ставропольская правда Ставрополь Плюс ГТРК "Ставрополье" Государтсвенная Дума Федерального Собрания Российской Федерации Новое Ставрополье - Мы любим наш край Портал Северного Кавказа Государственный Интернет-Сайт правовой информации