Вопросы взаимодействия профессиональных образовательных организаций Ставрополья, предприятий и бизнеса при подготовке кадров обсудили в ходе круглого стола в парламенте Ставропольского края. Одна из основных проблем в этой сфере – разрыв между ожиданием работодателей и знаниями, умениями и навыками, которыми обладают выпускники профессиональных учебных заведений. Об этом в четверг, 17 марта, сообщила пресс-служба краевой думы.
"По прогнозам до 2028 года потребность в квалифицированных кадрах в регионе составит более 101 тыс. человек. Участники круглого стола отмечали, что последние годы наблюдается крен в сторону выбора выпускниками школ гуманитарных профессий. В то же время, как показывает мониторинг потребности в кадрах, в текущем году требуются специалисты в сельском хозяйстве, строительстве, здравоохранении, торговле, предприятиях общественного питания, пищевой и швейной промышленности, сферах гостеприимства и обслуживания автотранспортных средств", — отмечает пресс-служба.
Такая ситуация во многом связана с тем, что программы колледжей не успевают за изменениями в производстве и зачастую не соответствуют запросам работодателей. Её необходимо менять. Участники круглого стола подчеркивали, что сегодня востребовано формирование заказа на подготовку кадров под конкретного работодателя: когда специалист обучается по целевому набору от предприятия, проходит на нём стажировку и остается там же работать. Также было отмечено, что ряд организаций как профессионального, так и высшего образования такую работу уже проводит. Учреждения специального профобразования становятся ближе к работодателю. При этом актуальным остаётся вопрос вовлечения в обучающий процесс малых предприятий и индивидуальных предпринимателей, которые не могут брать на практику студентов. Решением может стать внесение соответствующих изменений в закон "Об образовании".
"Участники круглого стола также обсудили возможности реализации в крае федерального пилотного проекта "Профессионалитет". В его рамках как раз предусмотрена интеграция колледжей и предприятий реального сектора экономики через создание образовательно-производственных кластеров. Планируется внедрение новых образовательных программ и оптимизация сроков обучения: до 2 лет – для рабочих профессий и специальностей, до 3 лет – для более технологичных", — говорится в сообщении.
Главная задача проекта в том, чтобы студенты, приобретая рабочую профессию, в ходе обучения получали практические навыки.
Реализовывать этот проект в регионе будет Ставропольский государственный аграрный университет.
